Вернуть работников с вахт, поднять зарплаты, повысить дисциплину оплаты труда. Сергей Морозов обозначил принципиальную позицию по рынку труда

Ответственность работодателей по заработным платам планируют закрепить в главном документе Ульяновской области.

Ответственность работодателей по заработным платам планируют закрепить в главном документе Ульяновской области. Сергей Морозов сегодня призвал рабочую группу по внесению поправок в Устав четко прописать - минимальный размер оплаты труда не может быть ниже прожиточного минимума. Также губернатор обозначил ключевые задачи по рынку труда на этот год.

В ходе рабочего совещания губернатор Ульяновской области выразил обеспокоенность ситуацией на рынке труда и поставил перед правительством ряд важных задач.

- Если предприниматели хотят максимальной отдачи от своих коллективов, то нужно быть максимально справедливыми к своим работникам. Мы будем повышать ответственность работодателей. Это принципиальная позиция, - обозначил Сергей Морозов.

По мнению губернатора, для работодателей следует четко прописать в Уставе Ульяновской области: минимальный размер оплаты труда не может быть ниже прожиточного минимума. Специальными поправками предстоит заняться рабочей группе. Кроме того, в Ульяновской области будет разработан Социальный кодекс региона, будет жестко прописаны и законодательно закреплены необходимые обязательства для всех работодателей.

Фото с официальной страницы Сергея Морозова в Фейсбук

- Сюда должны включиться профсоюзы и активнее выражать независимую позицию по оплате и условиям труда, соблюдению прав работников, - отметил Сергей Морозов.

Кроме того, губернатор обозначил, что ключевой задачей остаётся борьба с бедностью и повышение уровня жизни ульяновцев.

- Мы продолжим создавать новые достойные рабочие места, контролировать дисциплину оплаты труда. Особое внимание нужно уделить механизмам трудоустройства. Хочу напомнить работодателям, что за каждой цифрой, касающейся высвобождения работников с предприятий, стоят конкретные люди, наши земляки. Им нужна поддержка со стороны работодателей. Человек должен быть переобучен, принят на вакантное рабочее место, а не отправлен за ворота. Необходимо заботиться о судьбе каждого. Ещё одна важная тема, о которой нельзя забывать - возвращение людей с вахтовой работы. Жители уезжают, оставляют семьи, детей. Это неправильно. Вместе с работодателями эту ситуацию надо переломить - вернуть людей домой, предложив им достойную работу в области. Особое внимание здесь нужно уделить сельским районам, - заявил Сергей Морозов.

 

Анна Колчина

Последние новости

Стоматофобия: откуда берётся страх перед зубными врачами и как с ним жить

Психология и опыт людей, которые борются со страхом стоматологов

СТАТИСТИКА РАССМОТРЕНИЯ ГРАЖДАНСКИХ ДЕЛ

На заседании коллегии по гражданским делам Ульяновского областного суда с 24 по 28 марта 2025 г. по апелляционным и частным жалобам,

ПРЕДСЕДАТЕЛЬ УЛЬЯНОВСКОГО ОБЛАСТНОГО СУДА МАКСИМОВ А.И. ВРУЧИЛ СЛУЖЕБНОЕ УДОСТОВЕРЕНИЕ ЗАМЕСТИТЕЛЮ ПРЕДСЕДАТЕЛЯ ЧЕРДАКЛИНСКОГО РАЙОННОГО СУДА

Указом Президента Российской Федерации № 153 от 18.03.2025 заместителем председателя Чердаклинского районного суда Ульяновской области назначена Славинская Наталия Вячеславовна.

Агротехнологические классы – строим будущее!

2 апреля временно исполняющий обязанности ректора Ульяновского ГАУ Андрей Павлушин в составе делегации Ульяновской области побывал с деловым визитом в Липецкой области по вопросам развития агротехнологических классов.

Здесь вы найдете свежие и актуальные новости в Рубцовске, охватывающие все важные события в городе

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *